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Formation professionnelle

Formations thématiques

Plus de 250 modules répartis en 21 domaines, à composer selon les besoins de vos équipes.

Informations pratiques

  • Dates — Selon vos disponibilités
  • Public concerné — Tout public
  • Prérequis — Aucun prérequis n’est exigé pour la formation
  • Modalités d’accès — Nous contacter par mail ou par appel
  • Délais d’accès — Jours ouvrables
  • Prix — Selon la prestation et la durée (collation offerte)
  • Nos locaux — Une capacité de 11 places, accès internet, écran 50 pouces avec câble HDMI ou recopie d’écran, et une collation offerte.

Nos objectifs

  • Atteindre les buts et les objectifs de l’organisation
  • Répondre aux attentes des entreprises par anticipation, à travers des conseils
  • Mettre en œuvre des changements et résoudre les problèmes de management
  • Aider l’entreprise à mieux intégrer son environnement économique
  • Identifier et exploiter de nouvelles possibilités

Nos domaines d’intervention

  • Management
  • Finances et comptabilité
  • Techniques de communication
  • Gestion des collectivités territoriales
  • Informatique
  • Organisation et gestion coopérative
  • Agriculture
  • Études et conseils

Nos domaines de formation

  • Administrations publiques — Évaluation des politiques publiques

    • Conception et mise en œuvre de politiques publiques
    • prospective, innovation et action publique
    • Elaboration et suivi-évaluation des politiques publiques
    • Organisation et approche stratégique de l’action publique
    • Principes, Processus et méthodes d’évaluation des politiques publiques
    • Méthode d’évaluation quantitatives et qualitatives de développement
    • Evaluation d’impact des programmes et politiques publiques
    • Méthode collecte et d’analyse des données en évaluation de politique publiques
    • Identification, diffusion et suivi des recommandations des évaluations des politiques publiques

  • Administrations publiques — Management et innovation

    • Management et pilotage de la performance des organisations publiques
    • Management leadership dans les organisations publiques
    • Les stratégies de réforme, d’innovation et de modernisation de l’administration publique et des institutions de l’Etat
    • Fonctions et rôles clés des secrétaires généraux Directeurs de cabinet et conseillers techniques dans la transformation et l’innovation de l’action publique
    • Gestion des finances publiques et la reforme budget programme : partage d’expériences
    • Exécution et contrôle de la dépense publique dans le cadre de la gestion axée sur les résultats
    • Contrôle interne, audit interne et cartographie des risques dans le secteur public
    • Gestion de Cabinet d’autorité publique : approche systématique et managériale
    • Techniques de conduite de réunion et de Rédaction administrative
    • Procédures du travail parlementaire
    • Formation à la Légistique (technique d’élaboration des lois)
    • Gestion administrative du Sénat/ du parlement
    • Accueil, Communication, protocole, Relations Publiques et promotion de l’image de marque de l’instruction

  • Administration territoriale — Développement local

    • Certificat de compétences et d’aptitude au métier de manager territorial
    • Manager territorial : outils de performance et d’excellence
    • Les outils de planification et de suivi- évaluation dans le pilotage des collectivités décentralisées
    • Prospective territoriale et innovation sociale pour une transformation de nos régions et communes
    • Gestion financière, juridique et fiscale d’une collectivité
    • Montage et Financement des projets en Partenariat Public-Privé(PPP) dans les collectivités
    • Fiscalité des collectivités locales
    • Procédure et mise en place de budgets-suivi et contrôle dans les collectivités
    • Contrôle de Gestion et Audit interne dans les communes et régions
    • Pratique du Coaching territorial
    • Elaboration, mise en œuvre et suivi-évaluation d’un Budget participatif dans les collectivités locales

  • Management des projets

    • Planification, exécution et suivi-évaluation des projets ou programmes
    • Planification et gestion de projet avec MICROSOFT PROJECT
    • Outils et techniques de suivi et évaluation, contrôle et clôture des projets et programme avec application de logiciels
    • Marché publics : passation et gestion (de la rédaction des DAO/DP au suivi at contrôle de l’exécution)
    • Gestion administration, Comptable et financière des programmes, des projets et des contrats
    • La nouvelle politique de passation des marchés de la banque mondiale pour le financement des projets d’investissement
    • Conduire efficacement un audit de projet
    • Gestion Axée sur le Résultat (GAR)
    • Etude d’impact environnemental des projets de développement
    • Contrôle de gestion de projets
    • Financement, gestion économique et financière de projet
    • Elaboration d’un manuel d’exécution de projet( Elaboration d’un manuel de procédures administratives, financières et comptables)
    • Maitrise d’ouvrage, maitrise d’œuvre et exécution des contrats : marchés publics ou Partenariat Public et Privé (PPP)
    • Techniques d’Elaboration des Politiques et Stratégies Sectorielles et leur Traduction en termes de Programmes et Projets de Développement et de Lutte contre la Pauvreté

  • Archivage et gestion électronique des documents

    • Gestion et traitement des archives dans les projets, les administrations et les structures publiques
    • Informatique documentaire avec winisis
    • Système archivage et gestion électronique des documents (SAGED)
    • Informatique documentaire avec ABC

  • Audit et management des risques

    • Audit du système d’information et d’évaluation d’une cartographie des risques
    • Cahier de charges de mise en place d’un système d’information financière
    • Audit pour non spécialistes
    • Management des risques
    • Conduite d’une mission d’audit comptable et financier
    • Le contrôle interne et la gestion des risques
    • Techniques d’élaboration des procédures (administratives-comptables et financières)

  • Management industriel, approvisionnement et logistique

    • Gestion efficace de la production industrielle et des méthodes
    • Manager et piloter la performance industrielle
    • Planification et ordonnancement d’un atelier
    • Le pilotage et le management de l’innovation industrielle
    • La démarche et les outils Lean dans le secteur industriel
    • Comment réduire vos coûts de production avec les méthodes Lean Management et Six-Sigma
    • Améliorer la productivité d’un site industriel
    • Efficacité énergétique d’un site industriel
    • Tableau de bord logistique
    • Sécurité en milieu industriel
    • Formation des responsables des achats et moyens généraux
    • Gestion des approvisionnements et des stocks des biens et services
    • Formation des Supply chain Managers
    • Procédures de passation et d’exécution des marchés
    • Management du transport maritime, du shipping et de la logistique
    • Gestion pratique de l’Emballage et de la Conteneurisation de Marchandises à l’International
    • Gestion de l’Escale d’un Navire et de points de Ruptures de Charges-Documents de Transport Maritime
    • Transports internationaux : les fondamentaux du transport aérien
    • Taxation douanière et procédure de dédouanement de marchandises à sous Régime de droit Commun à l’importation
    • Management de la Logistique des Conteneurs à L’Export
    • Management d’un Terminal à Conteneur
    • Gestion des plates formes, des Entrepôts et de la Chaine Logistique Internationale
    • Gestion pratique de la chaine de transport international et des activités portuaires
    • Prévention et Gestion des litiges en transport international
    • Gestion du patrimoine et des immobilisations

  • Bâtiment et travaux publics

    • Organisation, Planification et gestion de chantier
    • Passation et gestion des marchés de travaux
    • Gestion d’un projet bâtiment
    • Plan de prévention et protocole de sécurité
    • Technologie de smart home et smart city : BIM – Maison intelligente

  • Management agricole

    • Entrepreneuriat et management d’une entreprise agricole
    • Gestion des coopératives et mutuelle agricoles
    • Conception, vulgarisation et gestion des projets en milieu rural
    • Maitriser la finance agricole
    • Evaluation et suivi environnemental et social des projets et programmes agricoles
    • Agriculture intelligente face aux changements climatiques

  • Comptabilité, finance et banque

    • Maitriser les nouvelles dispositions du SYSCOHADA révisé
    • Techniques comptables approfondies : clôture des comptes de fin de l’exercice
    • Régularisation et élaboration des Etats financiers
    • Gestion de la trésorerie et relations bancaires
    • Fondamentaux du reporting financier : Contexte réglementaire et états financiers bancaires
    • Marché financier et instruments financiers
    • Les fondamentaux du contrôle de gestion bancaire
    • Fondamentaux de la finance islamique : Principes et réalité des produits d’investissement
    • Monétique : cadre réglementaire, fonctionnement comptabilisation- contrôle
    • Sécurité des systèmes d’informatique monétaire
    • Marketing des paiements dans le domaine bancaire
    • Prévention et gestion de la fraude en milieu bancaire
    • Le blanchissement et le financement du terrorisme
    • Comptabilité et finance pour non spécialité
    • Analyse financière Approfondie avec les normes IFRS
    • Mise en place et organisation d’un système comptable
    • Pratique des normes IFRS
    • Communication financière

  • Contrôle de gestion

    • Contrôle de gestion et pilotage des performances de l’entreprise
    • Tableau de bord et pilotage de la performance de l’entreprise avec application informatique
    • Contrôle de gestion pour non spécialiste
    • Mise en place d’une comptabilité analytique avec application informatique
    • Planification, élaboration et Gestion budgétaire
    • Contrôle budgétaire : indicateurs, tableau de bord, Reporting, mise en œuvre des indicateurs de rendements
    • Maitrise et application de la méthode ABC/ ABM
    • Mise en place et animation d’un service de contrôle de gestion

  • Droit et fiscalité

    • Rédaction et suivi des contrats
    • Prévention et gestion des recouvrements et des contentieux
    • Formations des délégués du personnel et délégués syndicaux
    • Contrôle fiscal et contentieux
    • Prévention et gestion juridique des risques de l’entreprise
    • Initiation à la fiscalité
    • Optimiser la gestion fiscale de son entreprise
    • Maitriser de la fiscalité immobilière
    • Pratique et méthode de l’audit fiscal
    • Mécanismes fiscaux de détermination et déclaration de la TVA et autres taxes d’entreprise
    • Détermination de résultat fiscal et répartition du bénéfice de l’entreprise

  • Entrepreneuriat

    • Créer son entreprise
    • Méthode avancée d’élaboration de plan d’affaires sous logiciel
    • Financer et structurer son activité
    • Développer son activité
    • Adopter un esprit d’entrepreneur
    • Gérer efficacement mon entreprise
    • Stratégie Marketing, veille stratégique et conquête de marchés
    • Formation des membres du conseil d’administration : comprendre le fonctionnement d’un conseil administration
    • Management associatif : outils de pilotage et de performance des organisations associatives et confédérations

  • Gestion des ressources humaines et développement des compétences

    • Gestion administrative du personnel : Tous les savoir- faire pratiques pour une gestion administrative efficace avec application informatique
    • Gestion et optimisation des congés du personnel
    • Outils d’évaluation des performances du personnel
    • Management de la rémunération et veille salariale
    • Mise en place d’une GPEC opérationnelle et performante
    • Fonction RH : Détection et valorisation des potentiels et talents
    • Gestion des carrières et de la mobilité sociale
    • Piloter et contrôler la masse salariale
    • Manager les agents difficiles et gérer les conflits
    • Objectivation du climat social et son redéploiement : outil baromètre social
    • Gestion du processus de recrutement
    • Ingénierie de la formation : de l’analyse des besoins à la conception d’un programme de formation
    • Ingénierie pédagogique : Formation des formateurs
    • Conception et mise en œuvre efficace d’un plan formation et d’appréciation du retour sur Investissement
    • Classement des emplois, pesée des postes et grilles des salaires
    • Définir et piloter le déploiement du système d’Information des Ressources Humaines (SIRH)
    • Contrôle de gestion et Audit Social
    • Détection et fidélisation des cadres à haut potentiel et des talents
    • Gestion efficace des différentes procédures de rupture de contrat de travail
    • Gestion de la sécurité sociale du salarié
    • Tableau de Bord rh et bilan social
    • Optimisation de la formation Ressources Humaines et Digitalisation

  • Télécommunication, informatique, traitement et analyse des données

    • Traitement du signal : parole et image
    • Désigner de graphisme avec adobe CS6 : In Design, Photoshop, Illustrator
    • Designer Multimédia de concepts et produits : WebTV, Montage vidéo, visuels, Infographie
    • Technologie de base de données : Oracle, MySQL
    • Programmation python, java, R ; PHP, C++, Visual studio
    • Intelligence artificielle et son application
    • Big data et smart data iot
    • IoT internet des objets et application
    • Maitrise de la technologie de réseaux de communication informatique
    • Cyber sécurité : sécurité des système d’information
    • Audit des systèmes d’information
    • Maitrise du logiciel de cartographie et de SIG sous Q-GIS
    • Techniques de collecte de données statistiques suivies d’applications avancées avec tablettes, logiciels CsPro 7, ODK Collect,…
    • Pratique de l’analyse exploratoire de données sous Spad 7
    • Maitrise du logiciel Statistique R et applications avancées
    • Pratiques économétriques sous Eviews 10
    • Contrôle qualité et statistiques décisionnelles sous Mini tab 18

  • Management et leadership

    • Leadership & management de proximité
    • Manager son équipe en intelligence collective
    • Certificat en Art Oratoire et leadership
    • Anticiper, Conduire et réussir le changement
    • Mieux gérer l’énergie, les priorités et son temps en tant que managers
    • Management Participatif par objectif
    • Gestion des conflits
    • Développement personnel (Affirmation de soi – Assertivité, Convaincre et persuader, Gagner en charisme, Cultiver son intelligence émotionnelle…)
    • Outils et méthodes pour préparer et animer avec efficacité une réunion productive
    • Management stratégique, leadership et gestion de crise
    • Management des organisations scolaires :Approche stratégique, processus de gestion et prise de décision
    • Management des organisations sportives

  • Management sanitaire et gestion hospitalière

    • Gestion globale d’un Etablissement Sanitaire ou Processus de Management sanitaire
    • Management d’une équipe et évaluation de la performance en milieu hospitalier
    • Management des projets sanitaires : outils de planification, de gestion et de suivi-évaluation sanitaire
    • Recouvrement des créances et gestion de la relation avec les compagnies d’assurance
    • Gestion optimale des médicaments : processus d’approvisionnement et de gestion des stocks
    • Maitriser le processus budgétaire : élaboration, exécution et contrôle du budget en milieu hospitalier
    • Contrôle de Gestion dans le secteur de la santé : Outils de maitrise des coûts et pilotage de la performance
    • Optimisation de la gestion de la trésorerie en milieu hospitalier et relations avec les banques
    • Aspects Juridiques, Réglementaires et éthiques liés au secteur de la santé
    • Gestion des déchets issus des activités en milieux hospitaliers
    • Management des risques Sanitaires et Sociaux
    • Communication et Marketing Santé et Pharmaceutique
    • Accueil et démarche d’amélioration continue en milieu hospitalier
    • Démarche Qualité & Accréditation en milieux hospitaliers
    • Innovation, “entrepreneuriat” et entrepreneuriat dans le secteur de la santé

  • Marketing, communication et commerce

    • Stratégie marketing et Développement durable
    • Marketing digital et E-commerce
    • Formation avancée sur les outils d’analyse (géomarketing/ étude de marché
    • Elaboration d’un Business Model
    • Gestion de projet pour les services commerciaux et marketing
    • Renforcement de capacité sur la maitrise technique des produits et services Corporate
    • Gestion efficace de la relation clientèle
    • Pilotage de la performance commerciale
    • Concevoir une stratégie gagnante pour son entreprise
    • Pratiquer les techniques de négociation commerciale pour développer ses ventes ou achats en milieux concurrentiel
    • Manager et coacher son équipe commerciale : les clés d’une réussite durable pour l’entreprise
    • Stratégie de communication de crises : diagnostic, mise en place d’un plan d’action et évaluation des effets à postériori
    • Communication efficace dans le cadre de l’action des relations public et cérémonies protocolaires
    • Techniques de communication écrites et orales : des écrits professionnels à l’art oratoire
    • Elaborer et gérer sa communication interne

  • Protocole, diplomatie et relations internationales

    • Protocole et pratique diplomatique
    • Accueil, Communication, Protocole, Relations Publiques et promotion de l’image de marques de l’institution
    • Les métiers de la diplomatie et des affaires internationales
    • L’art de la correspondance diplomatique
    • pratique consulaire, Privilèges et immunités diplomatiques
    • Communication institutionnelle : gestion efficace de l’information et des médias
    • Techniques de négociation internationale et de gestion de conflits
    • Sécurité informatique en milieu diplomatique
    • Structure, mode de fonctionnement des organisations internationales et travail dans un environnement multiculturel

  • Qualité, sécurité, environnement

    • Mise en place d’un système de management intégré QHSE
    • Conduire d’un audit QSE
    • Management de la santé, sécurité au travail : Mise en place d’un système de management Référentiel ISO 45001/ 2018
    • Concevoir et mettre en œuvre la quantité de vie au travail comme ménagement participatif
    • La responsabilité sociétale de l’entreprise : comprendre la norme ISO 26000
    • Formation sur la norme ISO 14001 version 2015
    • Risque professionnel et maladie liée au travail
    • Assainissement et gestion des déchets en milieu urbain et collectivité territoriale

  • Secrétariat, assistanat de direction et agent de bureau

    • Gestion d’un secrétaire particulier : Techniques de suivi des données et d’engagement de la hiérarchie
    • Outils de la performance pour secrétaire et Assistanat de direction
    • Outils de la performance pour agent de liaison, coursiers et agent bureau
    • Efficacité professionnelle et maitrise des outils bureautiques et TIC pour secrétaires et assistant(e)s de direction ( Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Publisher)
    • Assistance Manager : les clés d’un binôme performant
    • Accueil, Communication, relations publiques et protocole dans la fonction assistanat de direction
    • Gestion des réunions de travail et assemblée : de la préparation aux Compte- rendus et procès-verbaux
    • Rédaction administrative et Communication : amélioration de l’expression écrite et orale pour secrétaire et assistants de direction

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